Różnice między Practicum a Internship

Wejście w świat zatrudnienia jest trudne, szczególnie w przypadku nowych absolwentów, którzy wkraczają do świata pracy niemal co 6 miesięcy. Dlatego jeśli nie masz przewagi w polu, w którym chcesz pracować, byłoby to dla ciebie trudne. Miliony innych kandydatów starają się o tę pracę, a jeśli nie posiadasz referencji, które przynajmniej wystarczą na to, czego potrzebuje firma, jesteś poza krótką listą.

Dlatego po prostu pokazuje, że trzeba ciężko pracować, aby uzyskać rekomendacje od osób, które są szanowane i wykwalifikowane w twojej dziedzinie. Chociaż zdobycie szansy na pracę dla nich może być długotrwałe, możesz po prostu wypracować sobie drogę, zdobywając doświadczenie z praktyk lub staży.

Oba mogą brzmieć tak samo, ale tak naprawdę nie są. Różnią się one procesem, ale służą temu samemu celowi.

Practicum to praca na część etatu, która pozwala ci pracować w prawdziwym świecie. Możesz rejestrować dane, współpracować z mentorem i zdobywać doświadczenie w licznych zadaniach, które należy wykonać. Nie musisz mieć wcześniejszego doświadczenia w tej dziedzinie. Możesz to zrobić jako pracownik na pół etatu i przychodzić raz lub dwa razy w tygodniu, w zależności od umowy. Praktycznie technicznie jest to rodzaj edukacji, która służy jako sposób na zdobycie doświadczenia i uczenia się w określonej dziedzinie. Ćwiczysz, wykorzystując wiedzę z tego zakresu, z prawdziwymi celami, do których jesteś zachęcany. Jednakże, ponieważ jest to praca na pół etatu i na poziomie początkowym, wynagrodzenie wydaje się być niskie. Ale kiedy wytrwasz na tyle, by zdobyć więcej niż jedną praktykę w określonej dziedzinie, możesz po prostu pracować z popularnym profesjonalistą w tej dziedzinie. To może wylądować w tej rekomendacji, której celem jest uzyskanie stabilnej, wysokiej klasy pracy.

Natomiast staże wymagają dłuższego zatrudnienia. Szukają szczególnie ludzi, którzy studiują w tej dziedzinie. Lekcje, których nauczyłeś się w swoim gabinecie, zostaną wykorzystane do wypełnienia obowiązków, które ci powierzono. Jest to bardziej intensywne doświadczenie niż praktyka. Dlatego trudniej znaleźć i zatrudnić w branży. Możesz zacząć od małych staży, dopóki nie będziesz wystarczająco zaufany, by pracować dla wielkich bossów. Stażysta, który wykonał świetną robotę, otrzyma świetne rekomendacje, które mogą doprowadzić do zatrudnienia zaraz po ukończeniu studiów. Aby dodać do tego, wielu stażystów jest opłacanych dobrze, w przeciwieństwie do tych studentów, którzy biorą udział w praktyce.

Oba te doświadczenia mogą mieć znaczenie dla Twojego sukcesu. Dlatego powinieneś dążyć do uzyskania właściwych cech, aby odnieść sukces w którymkolwiek z nich. Listy uznania, rekomendację, a nawet nagrodę można uzyskać, jeśli dasz z siebie wszystko. Dzięki tym środkom możesz teraz bez obaw wejść w świat zatrudnienia.

Streszczenie:

1. Practicum to praca na część etatu, która pozwala ci pracować w prawdziwym świecie. Możesz rejestrować dane, współpracować z mentorem i zdobywać doświadczenie w licznych zadaniach, które należy wykonać.

2. Praktycznie technicznie jest to rodzaj edukacji, która służy jako sposób na zdobycie doświadczenia i uczenia się w określonej dziedzinie.

3. Staż, z drugiej strony, wymaga dłuższej pracy. Szuka szczególnie osób, które uczyły się w tej dziedzinie.

4. Stażysta, który wykonał wspaniałą pracę otrzyma świetne rekomendacje, które mogą doprowadzić do zatrudnienia zaraz po ukończeniu studiów.